【创新活力聚焦成长】小金星国际教育集团2017年度高管会

2017年8月15日-17日，小金星国际教育集团2017年度高管工作会议，在福建省著名5A级风景名胜区武夷山举行，谢燕川董事长带领的小金星集团高管精英和来自全国10个省4个直辖市30个城市的优秀行政一行，汇聚一堂，回顾2016各项战略指标的完成情况，提出2017年重要项目的战略部署，激励优秀，凝心聚力，创新活力，聚焦成长，共商发展大计。

教育是根，学习是本；时代在变，社会在变，行业在变，用户在变，只要牢牢抓住市场需求，服务好家长和孩子，小金星的发展前景就一定是充满生机，璀璨夺目的。小金星国际教育集团董事长谢燕川女士开篇有力，立意高远的致词，给大家注入新能量，目标清晰，为小金星持续精准发力指明方向。跳出教育看教育，审视和适应时代发展，在大时代与微环境中，不断提升激情、思维、能力，共赢美好人生。

谢董指出过去的一学年，“小金星”人凝心聚力，紧紧围绕“提质增效，行稳致远”这个关键，坚定不移地以提高质量、规范管理、提升效益为核心，以形成办学特色为关键，抓住机遇，创新进取，全面落实精细化管理，强化队伍建设，加强信息化管理，与时俱进，创新运营机制和育人模式，取得了可喜的成绩，幼儿园各项工作呈现良好的发展势头。如今“ 小金星”的规模不断壮大，“ 小金星”的足迹已遍布中国的 10 个省 4 个直辖市 30 个城市，“ 小金星”的教师专业不断成长，信息化平台运作良好,园本教材在体系内成功推广使用,办学特色日渐凸显, 保教质量不断提高,家园互动紧密,孩子们在丰富多彩的活动中发展多元潜能、健康成长,幼儿园取得了众多的荣誉和成绩。一颗颗小金星汇聚成漫天繁星，焕发出更加璀璨美丽的光芒！

“小金星”以爱育爱，传递“善”的力量，匠心钻研的家文化及专业引领下，用爱与开放的心态，保持学习动力，坚定小金星的企业文化自信，又一批敢担当，重承诺，懂管理的高管及优秀园所脱颖而出。

小金星国际教育集团谢副总裁，以不变的心赢市场，以求变的路创佳绩，攻坚克难，率先实现小金星互联网跨时代的发展。她强调规模的成长需要资金、人才、产品、管理、教育、培训、督导等一系列的支持，提出品牌化、专业化、生态化的发展战略。以钢铁的意志，发挥文化的力量，抱团前行。让小金星成为品牌有光芒，资源有保障、管理有策略、教学有目标、未来有发展的强大幼教品牌。

江副总裁有着近四十年的学前教育经验，她从“经营业绩不断提升，提档升级拓展项目、队伍建设以人为本、教育教研深耕深做、教材教研顺利落地等方面做了精彩的阐述，用三破三立给大家带来智慧的管理之术，高度概括提炼出园所的鲜明特色之道，着眼于孩子，着眼于未来，做让人尊重的教育，创有魂的课程。尊重生命的成长，找回教育的本真，让生命因教育而幸福！立志以求远，立行以求功，立德以求尊。

“根深才能叶茂固本才能培元”，本着交流、总结、分享、汲取、创新、共赢的思想，集团其他高管及各地区、各部门、各园所的行政，纷纷结合本职工作及学年计划做学年工作总结及述职报告，进行管理经验、团队打造、品牌夯实、亮点工作等方面分享。大家受益非浅，收获丰盛。财务部进行财务决算分析，提出新学期预算目标及实现目标的具体举措。大会修订通过了《小金星福利激励制度》《小金星教育质量督导评估机制》，还就增强集团化管理，提升管理效应，以及幼教产业链及相关业务的拓展，最大限度地挖掘各部门、各园所潜能、共同创造绩效，促进集团稳健、快速、优质、发展等进行专题研讨。

中国幼教3.0时代已经到来，这是一个品牌驱动战略的时代，小金星在品牌提升，规范运营中将逐步落实幼教+资本，幼教+互联网，根植中国优秀文化精髓的幼儿教育，引进互联网十，为更多家庭带去了科学的多元教育理念，让更多的孩子健康成长，拥抱更美好的未来。

来自北京地区的杨总监为大家继续带来头脑风暴_小金星的金紫荆幼教联盟幼儿园托管拓展计划，向上拓展国际化高端品牌，不断提升品牌影响力，向下延伸输出优秀资源和经验，为幼儿园打造新动力，以爱引领，尽社会责任，建立金紫荆学院，服务更多的园所，共享小金星优秀资源。各地区高管们献计献策，智慧交锋，寻找建立线上线下的多元方案。

碧水丹山净心灵，奇绝神秀有活力，同心同德向前行，聚焦成长涌创新！感恩“小金星”搭建的这一高端交流学习平台，汇聚来自全国各地众多的英才；感恩“小金星”团队大家倾情奉献智慧，在比学赶帮超中共同成长！全体小金星人将紧紧围绕集团发展目标，带着董事会下达的任务，回到工作岗位上，将本次高管会的精神，落实到新学年的工作中。凝心聚力，创新活力，进一步促进集团的优质、高效发展，行稳致远，为每个孩子的生命成长助力！