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山东英才学院以培养“科学基础扎实、人文素养丰厚、实践能力强、具有创新精神的高素质应用型和技能型人才”为目标，发挥民办高校体制机制灵活的优势，积极探索适应经济社会发展需求、具有鲜明特色的现代职业教育路径。
一是积极构建适应产业转型升级的学科专业体系。遵循“紧跟行业发展，改造传统专业；瞄准紧缺急需，培育新兴专业；整合资源条件，做强优势专业” 的思路，学校建立贴近市场需求的学科专业调整机制，推进优势特色专业群建设，着力打造特色示范专业。建设了4个优势特色学科专业群，建成2个山东省示范专业，3个山东省特色专业，1个国家专业综合改革试点专业。
二是探索校企深度融合的人才共育机制。学校发挥自身优势，深化校地、校企合作。拓展了订单式培养、顶岗实习、承接企业生产加工项目等十多种合作形式。与济阳、平原、临清等县政府签订了长期战略合作协议；与青岛海信电器等数十家集团公司签订了校企合作协议；建立了208个校外实习实训基地。学校努力推进校企深度融合，共育人才。如，土木工程专业与山东国舜建设集团有限公司组建了校企合作办学实验班，联合培养土木工程应用型创新人才。成立了全国高校首个“老年服务与管理”学院，与山东大学、韩国东明大学等国内外名校和医疗护理服务机构建立了稳定的合作关系。学校引入企业行业标准，规范人才培养过程。与企业、行业共同制订专业人才培养方案，共同开发课程，共同承担教学任务，共同培养人才，实现了专业与企业、行业岗位对接，初步形成了“合作育人、合作就业、合作发展”的育人新机制。
三是努力创新应用型人才培养模式。学校引导和鼓励各二级学院结合学科专业特点，积极探索应用型人才培养新模式。学前教育专业构建了独具特色的“以人为本、一专多能”的人才培养模式和“核心课程+方向模块+职业平台”的课程体系；物流管理专业创建了“一种模式，两个平台”集成创新的教学体系，以基于信息化的供应链物流管理综合实训平台为基础的实验实训教学模式。学校推行学历证书与职业资格证书“双证书”制度。鼓励学生积极参加各种技能大赛。
四是加强应用研究。近三年来,共承担国家自然科学基金、国家社科基金、全国政府规划课题、教育部人文社科规划课题等国家级课题16项（实现了山东省民办高校承担国家级课题零的突破），省部级课题41项、厅市级课题124项，其他课题129项。其中，应用研究和开发研究课题占全部课题的77.4%。采取“走出去”和“请进来”的方式，承接行业、企业委托的横向课题30项。加强科技创新平台建设。拥有山东省民办高校唯一的省级研究基地——山东省民办高等教育软科学研究基地。2013年，成功入选“山东省高等学校协同创新中心”立项建设单位，是山东省唯一入选的民办高校。在此基础上，主持完成《普通高校本科教学工作水平评估成效分析与改革取向》，报送省有关部门和高等学校参阅，得到孙伟常务副省长的亲笔批示。
五是依托重点高校，联合培养专业硕士研究生。学校与华东师范大学、山东大学、山东师范大学、济南大学签订了联合培养专业硕士研究生合作协议。力争通过联合培养，锻炼一支研究生教育队伍，为学校申报专业硕士授权单位打下坚实基础。
（根据山东英才学院提交“非营利性民办高校联盟第二次工作会议暨2014年年会”的经验材料整理）
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